深化护理专科培训，筑牢护理安全根基：东方医院集团肿瘤医院护理队伍2025年下半年工作纪实
为紧密契合“十五五”期间医疗卫生事业高质量发展导向，积极应对“全院一张床”管理模式带来的护理资源动态整合与同质化服务新要求，东方医院集团肿瘤医院护理部于2025年下半年系统规划并高效执行了以“提升专科操作技能、夯实核心制度”为重点的系列培训与考核工作，着力锻造一支能适应改革、技能精湛、制度严明的护理队伍。
聚焦关键技能，开展PICC维护专项精进培训
本次操作培训是对国家卫健委《进一步改善护理服务行动计划（2023-2025年）》的积极响应与具体实践。在静脉治疗领域，PICC（经外周静脉置入中心静脉导管）因其创伤小、保留时间长、并发症少等优点，已成为肿瘤患者长期输液、化疗及营养支持的“生命线”。然而，这条“生命线”的畅通与安全，极大程度上依赖于规范、专业的维护。
淮南东方医院集团肿瘤医院护理部深刻认识到，将PICC维护操作从“经验化”推向“标准化”，是降低导管相关并发症、保障患者治疗安全的必由之路。为此，院护理部联合教学科研管理组于2025年下半年精心策划并实施了《PICC置管维护标准化方案》全院培训，旨在通过统一标准、强化技能，全面提升静脉治疗护理质量，为患者安全筑起一道坚实的防线。
培训采用“理论精讲+模具实操+临床跟岗”三维一体模式，由具有省级PICC置管及维护资质的护士详细演示并指导每位参训者进行从评估、消毒、冲封管到敷料更换的全流程规范化操作，重点强化无菌观念、并发症早期识别及应急处理能力。此举有力提升了护士在面对“全院一张床”模式下，为患者提供同质、安全、专业的管道维护服务，保障了治疗通道的畅通与安全。
通过制定为期16学时、涵盖理论与技能的系统化课程，统一全院各病区的维护操作流程，从根本上杜绝因个人习惯差异导致的护理风险，从而实现护理服务的同质化与高品质。
强化制度意识，实现核心制度考核全员覆盖
制度是安全的生命线。肿瘤医院护理部以《十八项护理核心规章制度》为主要内容，组织完成了覆盖全员的理论考核。考核前，通过“专题辅导、案例研讨、制度口袋书”等形式深化理解，强调制度与日常查对、交接班、危重患者抢救等工作的直接关联。经过严谨的多轮监考，全院护士考核通过率达100%，这不仅是一次知识检验，更是一次深刻的制度内化与安全意识强化，为跨科协作、高效运转的“全院一张床”模式奠定了坚实的安全与质量基石。
夯实人才基础，实施新入职护士规范化培训
东方医院集团肿瘤医院护理部对新入职护士实施了系统化岗前与在岗的规范化培训。培训内容包含基础技能，融入 “全院一张床”理念教育、跨科常见病护理要点、应急处理流程及职业素养塑造，并通过轮转考核确保其具备快速适应动态岗位的能力，为护理团队的持续战斗力注入稳定动能。
新入职护士实操培训
2025年下半年是忙碌而又充实的，通过多维度的规范化培训，不仅契合了东方护理人严谨细致的专业精神，也体现了肿瘤医院护理部“技能与制度并行、培训与考核并重”的清晰思路。通过聚焦PICC维护这一关键技能点与十八项核心制度这一安全基本面，有效提升了队伍的专业硬实力与制度执行力。当然，经过培训和考核，我院护理团队在业务上更加精进的同时，也有124人获得了PICC维护资质证书，在护理人的脸上看到了获得知识并被认可的满意笑容。
资格证书获得合影
回顾2025年，东方医院集团肿瘤医院护理部着力打造一支技能精湛、制度严明的护理团队效果显著。展望2026年，东方医院集团肿瘤医院护理队伍将持续深化团队内涵，提升专业技能，为医院在“十五五”期间的高质量发展锻造一支更加可靠、专业的护理力量。
日间服务中心电话：0554-2127366夜间急诊电话：0554-2128006
医院地址：淮南大通区九龙岗镇大通南路
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